Ny overenskomst på plads mellem Krifa og ITD Arbejdsgiver

I torsdags blev resultatet af forhandlingerne mellem Krifa og ITD Arbejdsgiver (ITD-A) godkendt af begge organisationers bestyrelser, og en ny overenskomst er nu på plads. Overenskomsten træder i kraft den 1. juli 2020, og gælder for en 1-årig periode.

»Vi er godt tilfredse med årets forhandlinger, som blandt andet giver en uges ekstra efteruddannelse til chaufførerne, og det, vi tidligere kaldte feriefridage, hedder nu trivselsdage og er for alle medarbejdere uanset anciennitet,« siger Krifas formand, Søren Fibiger Olesen.

Overenskomstfornyelsen betyder derudover 4,75 kroner mere i timen i mindsteløn for blandt andet chauffører og lagermedarbejdere. Mindstelønnen stiger dermed til 151,50 kr./t, hvortil der lokalt vil aftales personlig løn ud fra medarbejderens kvalifikationer, anciennitet mv.

Lønmodtagerorganisationen har haft overenskomst med ITD-A siden 2016.

Den nyforhandlede overenskomst giver bl.a. lønmodtagerne følgende:

Tre ugers ekstra forældreorlov med løn og dermed 16 uger i alt

Èn uges ekstra efteruddannelse og dermed to uger i alt

To ugers ekstra løn under sygdom og dermed 11 uger i alt

Ingen anciennitetskrav, så alle medarbejdere har ret til trivselsdage (tidl. feriefridage)

Derudover har parterne aftalt, at flere trivselsfremmende tiltag skal tilgodeses ved forhandlingerne i 2021.

Overenskomsten forventes at være tilgængelig online den 1. juli 2020.